La Cecot aposta per la orientació professional al llarg de la vida de les persones com a mecanisme de desenvolupament socioeconòmic del país

• La Cecot habilita per primera vegada un punt d'orientació professional a Barcelona vinculat als serveis d'emprenedoria i de creació empresarial, que ja presta a les seves oficines ubicades al 22@. 

•  “La figura de l’orientador professional ajuda a articular les formacions, les acreditacions professionals i la millora d’habilitats i competències en base a uns objectius de carrera, de manera coherent, i vinculat en tot moment al context productiu i empresarial que tenim".  

• L’àrea d’Orientació Laboral de la Cecot atén anualment prop de 2.600 persones des del Vallès i amb l’apertura del punt d’atenció a Barcelona l’entitat preveu un increment dels serveis a persones i empreses.

L'equip tècnic de l'àrea d'Orientació Laboral de la Cecot ha presentat la nova edició dels programes Orienta i Projecta't destinats tant a persones desocupades com ocupades amb l’objectiu de millorar  la seva estratègia global d'orientació professional. Sota aquest paraigua s’uneix la idea que l'orientació ha de convergir en un procés de millora professional contínua, que no beneficia únicament a les persones en el seu desenvolupament professional, sinó que també té repercussions positives en l'àmbit social i econòmic.  

Amb els anys, l’àrea d’Orientació Laboral de la Cecot ha esdevingut un referent en l’àmbit d’orientació professional: ja sigui per a persones a l’atur, per a persones que treballen i busquen millora de feina; per a persones que busquen itineraris formatius amb expectatives professionals sòlides; per a persones que treballen i busquen progressar dins la mateixa empresa; dirigida a les plantilles de les empreses (i els seus responsables de rh) per consolidar carreres professionals; dirigida a col·lectius en risc d’exclusió social; per a col·lectius específics (serveis socials, persones internes en centres penitenciaris i educatius de Catalunya, migrats, etc.); reorientació professional adreçada a persones que han de canviar de sector d’activitat, entre altres.  

La patronal ha incidit en la importància de la d'orientació al llarg de la vida de les persones, "defensem l'orientació  professional més enllà del moment de la incorporació al mercat de treball, perquè millora l’ocupabilitat de les  persones i això acaba sent un factor d'impuls al desenvolupament social del país”, ha indicat el coordinador del Servei d’Orientació Laboral de la patronal Cecot, Pere Ejarque. Des de la perspectiva de la patronal l’orientació es concep com “un procés i no com una actuació puntual, i requereix d’un acompanyament  continuat al llarg de la vida professional de les persones" ha apuntat Ejarque.  

Com a novetat d’aquest any, la Cecot ha obert un nou punt d’orientació a Barcelona ubicat a les seves oficines del 22@. L'objectiu és alinear els serveis d'emprenedoria i creació empresarial amb els processos d'orientació professional, constituint així un element distintiu dels serveis de la Cecot. El coordinador del Servei d’Orientació Laboral ha definit aquest fet com un “repte” per a la patronal “ja que, per primera vegada, des de la Cecot orientem a persones de Barcelona”. “Només des del Vallès atenem i orientem unes dues mil sis-centes persones a l’any, oferir el nostre know how a Barcelona ens suposa poder ajudar i recolzar a un major volum de persones i consolidar un mecanisme que estem convençuts que beneficia a tota la societat”.   

Ara bé, Ejarque ha admès que "estem una tasca important de pedagogia a les empreses perquè copsin els beneficis que els suposa orientar professionals els treballadors, de manera sistemàtica, perquè reverteix en millores en el funcionament intern de l’empresa, en un increment de la satisfacció entre les plantilles, i en que les empreses puguin créixer". El coordinador ha subratllat que l'orientació als treballadors "és un element molt positiu, no només per a la persona que rep l'orientació, sinó també per a l'empresa", ja que aquesta experimenta un creixement beneficiós. "El que estan fent en el fons, és que l'empresa també millori" ha incidit.

La Cecot també ha presentat aquest matí la reedició de dos programes en el marc de l’orientació professional: 

L’Orienta, subvencionat pel Servei Públic d'Ocupació de Catalunya,  que engloba orientació professional i formativa a persones que estan a l'atur i que volen tornar al mercat laboral, així com a persones que estan treballant i que volen una millora professional. Aquest programa disposa de dues unitats d'acompanyament a Terrassa, que va tancar el 2023 amb un total de 180 persones ateses.  

I el programa Projecta’t, subvencionat pel Consorci per la Formació Continua que està centrat en impulsar accions d’orientació i prospecció adreçades a persones treballadores en actiu. Els beneficiaris son treballadors i treballadores en actiu del Vallès Occidental, Vallès Oriental, Bages i Barcelona que desenvolupen la seva tasca professional en un d’aquests tres sectors d’activitat: indústria del metall i mobilitat, serveis a les empreses i serveis de transformació digital a les empreses. Malgrat això, l’equip d’orientació també atén persones d'altres sectors o zones residencials. "En aquest sentit, destaquem accions de prospecció empresarial, el que fem és donar a conèixer els serveis inclosos en els sistemes de formació i qualificació professional, ajudem a les empreses amb els reptes que puguin tenir segons el sector i ajudem als treballadors amb les seves carreres i promoció professional", ha detallat la tècnica en orientació laboral de la patronal Cecot, Soraia Priego.  

La patronal ha defensat la idea que "l'orientació professional al llarg de la vida de les persones és un element clau, un element definitori del nostre dia a dia" i ha destacat la necessitat que tots els col·lectius socials necessiten orientació laboral, "és necessària per a qualsevol persona en edat de treballar", ha detallat Ejarque.